Да обучиш свой собствен заместник: служителите на Meta протестират срещу проследяването на мишката на служебните компютри

Служители на Meta в САЩ протестират срещу софтуера, който проследява движенията на мишката, натисканията на клавишите и кликванията на служебните им компютри. Компанията отдава това на обучението на изкуствен интелект, но някои служители се опасяват, че помагат за създаването на свой собствен заместител.

Според Reuters, служители в няколко офиса на Meta са разлепили листовки, призоваващи хората да се обявят срещу програмата за следене. Те са ги оставяли в конферентните зали, на автоматите за продажба на алкохол и дори в тоалетните.

Листовките призовават служителите да подпишат онлайн петиция срещу системата за контрол. Петицията цитира Закона за трудовите отношения на САЩ, който защитава правото на работниците да се организират за подобряване на условията на труд.

Подобно движение започна във Великобритания, където служителите на Meta стартираха синдикалната кампания United Tech and Allied Workers.

Протестите произтичат от програмата Agent Transformation Accelerator, която Meta обяви миналия месец. Компанията инсталира софтуер на компютрите на служителите, който записва движенията на курсора, кликванията и натисканията на клавишите, за да обучи ИИ-агенти да изпълняват сложните компютърни задачи.

Във вътрешно съобщение Meta отбелязва, че служителите могат да помогнат на моделите да се подобрят просто чрез ежедневната си работа.

Говорителят на Meta Анди Стоун обясни пред Reuters, че компанията се нуждае от реални примери за това как хората използват компютрите: как движат мишката, кликват върху бутоните или навигират в менютата. Той добави, че достъпът до данните на служителите ще бъде „строго контролиран“.

Служителите обаче реагираха негативно. Един мениджър написа във вътрешен форум, че това го е накарало да се чувства „много неудобно“. Други се опасяват, че това по същество са системи за обучение, които евентуално биха могли да заменят работните им места.

Служител попита дали е възможно да се откаже от програмата. Главният технологичен директор на Meta, Андрю Босуърт, потвърди, че това не е възможно.

Ситуацията се утежнява допълнително от съкращенията на персонала. Програмата ATA стартира едновременно с 10% съкращение на работната сила на Meta. Някои служители описват ситуацията като „ деморализираща“.

Финансовият директор на Meta, Сюзън Лий, заяви пред инвеститорите през април, че компанията все още не знае какъв ще бъде оптималният ѝ размер в бъдеще, тъй като възможностите на изкуствения интелект се развиват бързо.